为大力提升“菁鹰”团队的凝聚力和归属感，促进人才创新思维与集团发展理念深度融合，泰兴市城投集团党委精心筹备，于1月12日上午和1月14日下午，分别在那兔乐园和阳江路南侧绿地，成功举办了“行稳致远 绿动思维”主题研学交流活动。此次活动形式多样、别出心裁，为集团发展增添强劲动力。

1月12日上午，那兔乐园内欢声笑语不断，“菁鹰”团队的研学之旅正式开启。活动精心设计了一系列充满趣味的游戏，大家在互动中增进了解，默契度与协作能力显著提升。一大亮点是亲子互动环节，成员们带着子女一同参与，让工作与生活自然衔接，极大地增强了团队凝聚力与员工归属感。

在体验那兔乐园的过程中，“菁鹰”人才充分发挥主人翁精神，结合自身经验与市场趋势，为乐园发展建言献策。从深化乐园IP主题，塑造独特文化魅力，到优化设施配套，提升游客游玩体验，他们的建议涵盖深化乐园IP主题、优化配套设施等多个方面，为乐园的升级改造提供了宝贵参考，彰显出城投集团对卓越服务品质的追求。

1月14日下午，为破解阳江路南侧绿地的闲置难题，集团副总经理石凯亲自带领“菁鹰”团队实地调研。“菁鹰”人才凭借专业知识，围绕绿地功能布局、业态组合等深入研讨，提出一系列前瞻性、可行性兼具的规划建议。这些建议对盘活闲置绿地，为集团在城市更新与产业升级提供了有效参考。

此次活动充分体现了城投集团对人才培养的重视。下一步，城投集团将秉持“以人为本、创新发展”的理念，持续挖掘“菁鹰”人才潜力，深化集团文化建设，全力推动集团高质量发展，为城市建设贡献更多力量。